СМИ: Twitter в 2016 году увеличит количество знаков в записях до 10 тысяч
Микроблог Twitter позволит создавать записи с большим числом символов. После снятия ограничения количество допустимых знаков достигнет 10 тыс. О планах компании рассказывает Re/code, ссылая на источники, близкие к штаб-квартире.
Нововведение запланировано на конец первого квартала. Предел в 140 знаков наконец-то будет снят. Точная дата запуска новых правил пока не установлена. Также ограничение уже давно устранено для личных сообщений, где допустимый предел также равен 10 тыс. знаков.
Сама компания пока никак не комментирует поступившую информацию.
Кроме того, отметим, что Twitter зарегистрировал патент, позволяющий передавать команды дрону через аккаунт социальной сети.
По материалам: recode.net
SNCE Рекомендует:
-
Реклама Facebook в телевизорах Великобритании24.02.2015
Facebook становится похож на акулу, которая не спит и должна постоянно двигаться вперед. Совсем недавно ежемесячная аудитория соцсети перевалила за отметку в 1,35 млрд. и, по-видимому, компания не собирается останавливаться на этом показателе. Для привлечения новых пользователей, а может, чтобы удержать аудиторию, Facebook первой из соцсетей запустила в Британии рекламную кампанию. Она включает в себя стандартные...
-
Проект «Корпоративный менеджмент»: лучшие материалы – бесплатно!18.04.2016
Хотите развиваться сами и развивать свой бизнес? Выстраивать идеальный сервис и повышать клиенториентированность? Читайте избранные статьи, фрагменты и полные тексты книг, кейсы и исследования, аналитику и методички от ведущих компаний и специалистов. Интернет-проекты «Корпоративный менеджмент» и «Энциклопедия маркетинга» содержат десятки тысяч страниц полезной информации, а также анонсы ведущих событий бизнес-сообщества.
-
Проект TalentTag: теперь работу можно найти в соцсети05.12.2014
На днях Галина Чикова, 34-летний предприниматель, представила общественности свой стартап ― TalentTag. На создание этого социально ориентированного проекта ее подтолкнули многие годы работы в сфере подбора персонала. До недавних пор сайты по поиску работы были практически единственной площадкой, где соискатели и работодатели могут найти друг друга. И, казалось бы, площадка эта не может быть плохой: здесь и вакансий много, и...